Staňte se členem
Klubu Nadace OSF

Staňte se členem
Klubu Nadace OSF

25.7.2017

Hledáme manažera/ku komunikace a PR

V Nadaci Open Society Fund Praha již 25 let podporujeme demokratické směřování české společnosti – prosazujeme rovné šance na vzdělání pro všechny děti a mládež, transparentní a efektivní veřejnou správu, rovné příležitosti žen a mužů, prevenci domácího násilí či kvalitní českou žurnalistiku. Iniciujeme systémové změny na celostátní úrovni a přispíváme také k řešení konkrétních situací ve městech a obcích. Kromě realizace vlastních projektů podporujeme desítky nevládních organizací a společně tak zlepšujeme život v České republice.

Nadace OSF přijme manažera/ku na plný úvazek, který/á bude zodpovídat za externí komunikaci organizace. Jeho/jejím hlavním úkolem je budovat pozitivní image Nadace OSF a přispívat k dobrým vztahům s médii a veřejností.

Co Vás čeká?

– zpracování a aktualizace komunikační strategie a ročního plánu PR aktivit, příprava podkladů pro vedení Nadace OSF
– koordinace externí komunikace a PR jednotlivých programů Nadace OSF
– cílená medializace činnosti a úspěchů Nadace OSF a témat, kterým se věnuje
– psaní, případně editace a schvalování tiskových zpráv, podkladů a článků pro média, pořádání tiskových konferencí a dalších akcí pro  novináře
– spolupráce na aktualizaci webů a účtů na sociálních sítích, odesílání elektronického newsletteru
– výroba výroční zprávy, brožur, letáků a jiných propagačních materiálů
– úzká spolupráce s koordinátorkou pro online komunikaci a kolegyněmi z fundraisingu

Co od Vás očekáváme my?

– VŠ vzdělání
– výborný mluvený a písemný projev v češtině a angličtině
– předchozí zkušenosti s komunikací a PR či žurnalistikou (alespoň 3 roky)
– znalost českého mediálního prostředí včetně kontaktů s novináři
– samostatnost a proaktivní přístup, spolehlivost a důslednost
– kreativitu, komunikativnost, schopnost navazovat a kultivovat vztahy
– strategické myšlení a organizační schopnosti
– smysl pro práci v týmu a schopnost tým vést

Co nabízíme?

– úvazek 1,0 na dobu určitou na 1 rok s možností prodloužení
– dynamickou, kreativní a smysluplnou práci
– prostor pro realizaci vlastních nápadů
– možnost podílet se na směřování Nadace OSF
– zázemí profesionální nadace a přátelský tým
– flexibilní pracovní dobu
– 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování, mobilní telefon, sick-leave
– kancelář v klidné lokalitě s dobrou dostupností MHD
– mzdové ohodnocení odpovídající kvalifikaci a praxi uchazeče/uchazečky a
stanoveným mzdovým pravidlům Nadace OSF

Nadace OSF je zaměstnavatel, který se řídí zásadou rovných příležitostí pro všechny. Jedná se o placenou pozici v zajímavém pracovním prostředí progresivní nadace.

Jak probíhá výběrové řízení?

Podmínkou pro zařazení do výběrového řízení je předložení následujícího:
– strukturovaný životopis v češtině a angličtině
– motivační dopis v češtině
– jméno a kontakt (telefon a e-mail) tří osob, které mohou poskytnout referenci

Uchazeči a uchazečky, kteří projdou prvním kolem výběrového řízení, budou pozváni na osobní pohovor. Nástup co nejdříve.

Zájemce prosíme o zaslání životopisu, motivačního dopisu a referencí na e-mailovou adresu: konkurz@osf.cz (do pole předmět uveďte „ Komunikace “) a to do 20. srpna 2017 včetně. Děkujeme.

6.12.2017

Seminář k tématu PR a komunikace

Nadace Open Society Fund Praha Vás srdečně zve na seminář k tématu PR a komunikace 15. prosince 2017, 10:00 – 16:00 Hotel Prokopka, Prokopova 197/9, Praha 3 Žižkov 10:15 – …

Celý článek

24.11.2017

Debata: Nenápadný půvab demokracie

Nadace Open Society Fund Praha zve na debatu NENÁPADNÝ PŮVAB DEMOKRACIE Vývoj české společnosti po roce 1989 a současné výzvy Jak se česká společnost změnila od sametové revoluce? Čím jsme …

Celý článek

6.11.2017

Společně ve škole: další kroky ve vzdělávání Romů v České republice

  14. a 15. listopadu 2017 – Praha, Česká republika Open Society Justice Initiative a Nadace Open Society Fund Praha Konference Společně ve škole: další kroky ve vzdělávání Romů v České …

Celý článek

13.9.2017

Závěť pomáhá

V zahraničí je dárcovství ze závěti poměrně běžné, u nás však stále propadá ohromná částka majetku státu – po lidech, kteří neměli dědice nebo nesepsali závěť. Na tuto situaci poukazuje …

Celý článek