Jste kreativní člověk, který rád přemýšlí, jak druhé oslovit a vtáhnout do dění? Baví vás organizace a produkce zajímavých akcí a eventů? Myslíte si, že demokracie a aktivní občanská společnost zaslouží více pozornosti médií i široké veřejnosti? Hledáte různorodou práci, ve které se rozhodně nebudete nudit?

V Nadaci OSF oslavíme letos 30 let našeho fungování a hledáme do týmu parťáka či parťačku, který se postará o přípravy oslav a aktivity s tím spojené a zajistí jak produkci plánovaných akcí, tak bude aktivně pracovat s komunitami lidí a organizací kolem nadace. 

Co vás čeká?

• Budete mít na starosti projekt zaměřený na budování komunit lidí a organizací kolem nadace. 
• Vaším úkolem bude produkce eventů pro příznivce nadačních témat u příležitosti oslav 30 let existence Nadace OSF v České republice. 
• Budete zodpovědný/á za přípravu Festivalu otevřené společnosti a Galerie “otevřenosti”, což jsou dvě hlavní události plánované v rámci oslav na letošní rok.
• Budete zapojeni do tvorby obsahu ke kampani 30 let fungování nadace v různých formách (eventy, online, offline, webovky, mailing). 
• Budete pracovat s digitálním archivem nadace a vybírat z něj důležitá data a zajímavé perličky z jejího dosavadního fungování.
• Budete spolupracovat na budování nadační databáze kontaktů a spravovat ji.
• Vaší zodpovědností bude tvorba participačního plánu pro zapojování komunity a jeho naplňování. 
• Budete úzce spolupracovat s PR a fundraisingovým týmem nadace i externími dodavateli. 
  

Co nabízíme?

• práci v rozsahu plného úvazku na dobu určitou (1 rok), ale nebráníme se ani rozdělení na 2 poloviční úvazky
• preferujeme externí spolupráci (OSVČ na fakturu), můžeme však nabídnout i práci na pracovní smlouvu
• dynamickou, kreativní a smysluplnou práci
• atraktivní pracovní prostředí progresivní nadace s 30letou historií
• flexibilní pracovní dobu

Co potřebujete?

• předchozí zkušenost s projektovým řízením a organizací akcí 
• strategické myšlení a organizační schopnosti
• zkušenost se správou komunit (online / offline), ovládání CRM Salesforce a Mailchimpu 
• výborný mluvený a písemný projev v češtině
• samostatnost a proaktivní přístup, spolehlivost a důslednost, ale i smysl pro práci v týmu
• kreativitu, komunikativnost, schopnost navazovat a kultivovat vztahy
• výhodou bude zkušenost s tvorbou obsahu a orientace v uměleckém prostředí
  
  

  Jak probíhá výběrové řízení?

Na pozici se hlaste nejpozději do 30. června 2022 přes Jobs.cz, zároveň předložte:

1. Strukturovaný životopis v češtině 
2. Motivační dopis (max. na 1 stránku)
3. Jméno a kontakt (telefon a e-mail) tří osob, které mohou poskytnout referenci

Uchazeči a uchazečky, kteří projdou prvním kolem výběrového řízení, budou pozváni na osobní pohovor na konci června. 

Těšíme se na vás.